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推進“開門反腐”打造“陽光紀委”

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發(fā)表于 2018-4-28 09:53:57 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式

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推進“開門反腐”打造“陽光紀委”——市紀委監(jiān)委相關(guān)負責人就社會關(guān)注的熱點問題答記者問
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 著力推進“開門反腐”,打造“陽光紀檢”是凝聚正風反腐正能量的重要舉措。如何有效提升群眾對紀檢監(jiān)察工作的參與度、知曉度和滿意度,真正讓權(quán)力在陽光運行?本報記者日前就社會普遍關(guān)注的紀檢監(jiān)察系統(tǒng)熱點問題專訪了市紀委監(jiān)委相關(guān)負責人。5 H& }. Y5 d* I1 D
  問:監(jiān)委成立后,紀檢監(jiān)察機關(guān)的職能更強了,權(quán)力更大了,請問你們是如何做到刀口向內(nèi)、加強對紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理的?
9 U8 u( y9 I. w/ e  答:2017年,全市紀檢監(jiān)察機關(guān)聚焦主業(yè)主責,全年立案數(shù)、結(jié)案數(shù)、黨政紀處分數(shù)同比增幅分別為35.6%、33%、32%,為全市營造了風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。同時,市紀委正視紀檢監(jiān)察干部隊伍存在的問題,堅持從嚴管理、刀口向內(nèi),在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)常態(tài)化開展作風巡查、執(zhí)紀審查工作重點抽查、紀檢干部廉政檔案復查、履職盡責檢查、問題線索嚴查等“五查”行動,全年運用“四種形態(tài)”處置紀檢監(jiān)察干部16人,占全市紀檢監(jiān)察干部的5.43%,其中,談話提醒2人、工作約談2人、通報批評2人、誡勉談話5人、黨紀處分4人、免職并由司法機關(guān)立案調(diào)查1人。這些情況都說明,紀檢監(jiān)察機關(guān)不是“保險箱”,紀檢監(jiān)察干部沒有天然免疫力,除了加強自我監(jiān)督外,更需要綜合運用黨內(nèi)監(jiān)督、人大監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等多種監(jiān)督方式,對紀檢監(jiān)察機關(guān)和紀檢監(jiān)察干部進行有效監(jiān)督。0 y0 Y, w8 s* U( @! g
  問:監(jiān)察體制改革中,以“留置”取代“兩規(guī)”是重要的制度創(chuàng)新,各方對此倍加關(guān)注,請對此進行具體解讀?
: d3 S& |- g$ Z3 v" M9 x2 {6 o! a7 i  答:《監(jiān)察法》將“留置”明確為監(jiān)察機關(guān)調(diào)查嚴重職務違法和職務犯罪的重要手段,用留置取代“兩規(guī)”措施,并對留置的使用條件和審批程序等作出嚴格限制,實現(xiàn)“兩規(guī)”的法治化,是法制建設(shè)的重大進步,是以法治思維和法治方式反對腐敗的重要體現(xiàn),是反腐敗工作思路辦法的創(chuàng)新發(fā)展。# h  K4 G8 Q" e! W4 C1 r
  一是使用條件更加嚴格?!侗O(jiān)察法》第二十二條規(guī)定,被調(diào)查人涉嫌貪污賄賂、失職瀆職等嚴重職務違法或者職務犯罪,監(jiān)察機關(guān)已經(jīng)掌握其部分違法犯罪事實及證據(jù),仍有重要問題需要進一步調(diào)查,并有下列情形之一的,經(jīng)監(jiān)察機關(guān)依法審批,可以將其留置在特定場所:涉及案情重大、復雜的;可能逃跑、自殺的;可能串供或者偽造、隱匿、毀滅證據(jù)的;可能有其他妨礙調(diào)查行為的。同時明確,對涉嫌行賄犯罪或者共同職務犯罪的涉案人員,監(jiān)察機關(guān)可以依照規(guī)定采取留置措施。
' m; v( x% v; q" `3 G% E9 U  二是審批程序更加嚴格。對留置的審批程序規(guī)定極其嚴格:監(jiān)察機關(guān)采取留置措施,應當由監(jiān)察機關(guān)領(lǐng)導人員集體研究決定。設(shè)區(qū)的市級以下監(jiān)察機關(guān)采取留置措施,應當報上一級監(jiān)察機關(guān)批準。省級監(jiān)察機關(guān)采取留置措施,應當報國家監(jiān)察委員會備案。監(jiān)察機關(guān)采取留置措施時,可以根據(jù)工作需要提請公安機關(guān)配合。公安機關(guān)應當依法予以協(xié)助。+ S1 }8 C9 P& N4 z7 N/ d
  三是使用期限更加嚴格。一般情況下,留置期限不得超過三個月。這里的三個月是固定期限,不因案件情況的變化而變化;不能因發(fā)現(xiàn)“新罪”(監(jiān)察機關(guān)之前未掌握的被調(diào)查人的職務違法犯罪)重新計算留置期限。在特殊情況下,可以延長一次,延長時間不得超過三個月。也就是說,留置期限最長不得超過六個月。省級以下(含省級)監(jiān)察機關(guān)延長留置期限的,除了經(jīng)本機關(guān)領(lǐng)導人員集體研究決定外,還應當報上一級監(jiān)察機關(guān)批準。同時,六十條還規(guī)定,留置法定期限屆滿,不予以解除的,被調(diào)查人及其近親屬有權(quán)向監(jiān)察機關(guān)申訴。申訴人對處理不服的,可以向上一級監(jiān)察機關(guān)申請復查。這就意味著采取留置須慎重。1 O9 d% n( {3 K: ]
  問:監(jiān)察體制改革后,反腐敗覆蓋面會更廣,具體將涵蓋哪些人員?# R8 n( L- w3 I8 i$ X9 K  t
  答:《監(jiān)察法》規(guī)定了6類監(jiān)察對象:一是中國共產(chǎn)黨機關(guān)、人民代表大會及其常務委員會機關(guān)、人民政府、監(jiān)察委員會、人民法院、人民檢察院、中國人民政治協(xié)商會議各級委員會機關(guān)、民主黨派機關(guān)和工商業(yè)聯(lián)合會機關(guān)的公務員,以及參照《中華人民共和國公務員法》管理的人員;二是法律、法規(guī)授權(quán)或者國家機關(guān)依法委托管理公共事務的組織中從事公務的人員;三是國有企業(yè)管理人員;四是公辦的教育、科研、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、體育等單位中從事管理的人員;五是基層群眾性自治組織中從事管理的人員;六是其他依法履行公職的人員。
; S$ u4 C* P; |5 I  這里,我對社會上普遍關(guān)注的“公辦的教育、科研、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、體育等單位中從事管理的人員”的范圍作一解答。中紀委、國家監(jiān)察委員會法規(guī)室編寫的監(jiān)察法《釋義》明確:作為監(jiān)察對象的公辦的教育、科研、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、體育等單位中從事管理的人員,主要是該單位及其分支機構(gòu)的領(lǐng)導班子成員,以及該單位及其分支機構(gòu)中的國家工作人員,比如,公辦學校的校長、副校長,科研院所的院長、所長,公立醫(yī)院的院長、副院長等。公辦教育、科研、文化、醫(yī)療衛(wèi)生、體育等單位及其分支機構(gòu)中層和基層管理人員,包括管理崗六級以上職員,從事與職權(quán)相聯(lián)系的管理事務的其他職員;在管理、監(jiān)督國有資產(chǎn)等重要崗位上工作的人員,包括會計、出納人員,采購、基建部門人員涉嫌職務違法和職務犯罪,監(jiān)察機關(guān)可以依法調(diào)查。此外,臨時從事與職權(quán)相聯(lián)系的管理事務,包括依法組建的評標委員會、競爭性談判采購中談判小組、詢價采購中詢價小組的組成人員,在招標、政府采購等事項的評標或者采購活動中,利用職權(quán)實施的職務違法和職務犯罪行為,監(jiān)察機關(guān)也可以依法調(diào)查。8 z" b* }* A# l3 H3 }
  “不想腐”是反腐敗斗爭的終極目標,擴大監(jiān)察范圍是反腐敗斗爭的題中應有之義。因此,國家監(jiān)察,是站在更高層面的全面監(jiān)督,是將上述6大類人員統(tǒng)一納入監(jiān)察范圍,真正實現(xiàn)監(jiān)察全覆蓋,掃除監(jiān)察盲區(qū),打消部分行使公共權(quán)力人員的僥幸心理。- u& Q& x4 V2 e# _0 I8 C
  問:信訪維穩(wěn)工作事關(guān)群眾切身利益,事關(guān)社會和諧穩(wěn)定,是全面建成小康社會的重要保障。請問市紀委監(jiān)委信訪舉報有哪些途徑?工作流程是什么?如何保護實名舉報人的權(quán)利?
5 `* g! o* i8 @, }$ K  答:在暢通信訪舉報“主渠道”方面,為便于群眾舉報,隨州市紀委監(jiān)委完善了來信、來訪、來電(12388舉報電話)、網(wǎng)絡(luò)舉報(12388網(wǎng)絡(luò)舉報平臺)四位一體的舉報網(wǎng)絡(luò)。為創(chuàng)新舉報形式,還在“清廉隨州”微信公眾號上設(shè)置了“微舉報”欄目,并與“12388”信訪舉報網(wǎng)站深度鏈接和融合。為加強扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作,按照全省統(tǒng)一要求,開通了963888扶貧領(lǐng)域違紀專項舉報電話。+ U' t3 _$ q& N9 O
  市紀委監(jiān)委接收的信訪舉報件,由信訪室統(tǒng)一登記受理、分流處置,按要求將信訪舉報件逐件錄入信訪信息庫,登記后的信訪舉報件按照“屬地管理,分級負責”、“分級辦理,分工歸口處理”、“誰主管,誰負責”的原則分流處理并確定承辦單位。對屬本機關(guān)管轄范圍的信訪舉報,移送本機關(guān)有關(guān)部門辦理;對屬于下級紀檢監(jiān)察機關(guān)管轄的信訪舉報,轉(zhuǎn)交下級相關(guān)的紀檢監(jiān)察機關(guān)辦理。對轉(zhuǎn)交下級紀檢監(jiān)察機關(guān)的信訪舉報的辦理情況,采取實地督辦、電話督辦、發(fā)函督辦、匯報督辦等方式進行督促檢查。如:涉及隨縣、廣水市的信訪舉報問題,會在7天內(nèi)分別轉(zhuǎn)送到隨縣、廣水市紀委。對于實名信訪舉報件,信訪舉報件的承辦單位應按照“誰承辦、誰答復”的原則在辦結(jié)后5個工作日內(nèi)向舉報人反饋調(diào)查處理情況,并聽取意見。
6 W" c0 Y! H& z* A; H/ t  嚴格實行信訪舉報件歸口紀委監(jiān)委信訪室管理制度,由專人承辦,嚴格保密,以保障信訪舉報人權(quán)利。對泄露實名舉報人信息的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將依紀依規(guī)嚴肅處理。
9 s1 g) e! w* g9 B  問:對受處分人員進行回訪,是貫徹“懲前毖后,治病救人”方針的一項重要舉措。請問市紀委監(jiān)委在處分執(zhí)行和“回訪教育”中有哪些具體做法?" Y, S: Q5 T- d8 Q( c7 C5 h  x
  答:為落實全面從嚴治黨要求,加強對受處分黨員干部教育管理,根據(jù)《隨州市紀委關(guān)于加強對受處分黨員干部教育管理的實施辦法》,我們對受處分黨員干部實行“四會三卡二議一歸檔”管理,即,“四會”:受處分黨員所在單位黨組織應及時召開黨組(委)會、黨支部會、黨員大會、民主生活會,對違紀黨員干部的處分決定分別在所在單位黨組(委)會、黨支部會、黨員大會上進行宣布和通報,受處分人表態(tài)發(fā)言,黨組(委)書記、黨支部書記講話。在民主生活會上,要對受處分黨員干部開展批評與自我批評?!叭ā保褐谱魈嵝迅嬷ǎ鞔_告知處分檔次、處分決定宣布流程、影響期、年度考核評定等次情況,提醒受處分黨員干部所在單位按照相關(guān)要求建立日常教育工作臺賬、落實教育幫帶措施、定期開展交心談心;制作聯(lián)系幫帶卡,明確受處分黨員干部聯(lián)系幫帶人,細化聯(lián)系幫帶內(nèi)容,通過“一對一”幫帶,做好幫帶工作;制作警示監(jiān)督卡,將受處分黨員干部違紀問題、廉政警示教育內(nèi)容、談話要求等細化成條、制作成卡;紀檢監(jiān)察機關(guān)將“三卡”分別送達受處分黨員所在單位黨組織和受處分黨員本人?!岸h”:紀檢監(jiān)察機關(guān)對受處分黨員干部,綜合考慮工作需要及其所犯錯誤性質(zhì),向其所在單位黨組織提出工作崗位安排建議;受處分黨員干部所在單位黨組織和紀檢監(jiān)察機關(guān)根據(jù)受處分黨員干部的教育管理情況,在處分影響期滿后,對表現(xiàn)優(yōu)異的受處分黨員干部,向組織人事部門提出合理使用建議?!耙粴w檔”:紀檢監(jiān)察機關(guān)和受處分黨員所在單位黨組織按照干部管理權(quán)限建立受處分黨員干部教育管理工作臺賬,將召開的黨組(委)會、黨支部會、黨員大會、民主生活會、提醒告知卡、聯(lián)系幫帶卡、警示監(jiān)督卡和教育管理監(jiān)督檢查及回訪教育等有關(guān)材料歸入受處分黨員干部教育管理工作檔案,將處分決定書、解除處分決定書歸入受處分人的干部人事檔案。2 A& G6 E. }7 f+ n* i
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